От стипендии - к зарплате (Крестьянин №10)

 На Ростсельмаше подвели первые итоги работы собственного Промышленно-образовательного комплекса

 Этот проект, объединивший Учебный центр компании Ростсельмаш и ряд учебных заведений Ростова, Ростовской области и регионов, стартовал в сентябре 2007 года. Его цель - воспитание необходимых производственных кадров, формирование системы непрерывного образования, начиная со школьной скамьи. Учащиеся профильных заведений, подписывая договор с компанией Ростсельмаш, становятся именными стипендиатами компании. В первый год обучения размер стипендии составляет одну тысячу рублей, во второй и третий - две и три тысячи соответственно.  Учащимся последнего курса во время стажировок на предприятии будут начислять полноценную заработную плату.  Участвуют в проекте и студенты  вузов. Помимо стипендий, Ростсельмаш будет предоставлять площади Учебного центра для преподавания профильных дисциплин и современное оборудование для стажировок на рабочих местах.  Компания также готова отдельно поощрять мастеров и преподавателей за подготовку рабочих кадров.

 На вопросы корреспондента «Крестьянина» отвечает  заместитель директора по персоналу - руководитель образовательного проекта «Кадры для отрасли» Игорь Пряхин.

 - Кто может стать стипендиатом Ростсельмаша? Что для этого нужно?

 - Необходимые условия: хорошая успеваемость, положительная характеристика и готовность работать в компании Ростсельмаш по востребованным профессиям. Средний балл для кандидатов от учебных заведений начального профессионального образования должен быть не менее 4,0, средне-профессионального образования - 4,3 и высшего- 4,5. Между учебным заведением и компанией Ростсельмаш подписывается двухсторонний договор.  Посредником между предприятием и учащимся выступает мастер учебного заведения, которому и передается пакет документов.

 - Это проект для ростовчан? Или в нём могут участвовать ребята из Ростовской области?  

 - Конечно, могут. Проект изначально задумывался не только городским. Иногородним студентам Ростсельмаш помогает решать квартирный вопрос. Кроме того, участниками Промышленно-образовательного комплекса являются  Новочеркасский машиностроительный колледж, профессиональные училища из  городов Зверево и Новошахтинска,  и даже ставропольский колледж «Интеграл» и другие.

 - Каковы первые результаты? И что планируется сделать в дальнейшем?

 - С 1 сентября 2007 по февраль 2008 участниками ПОК стали 138 учащихся. До конца учебного года их количество планируется увеличить до 500. На данный момент в состав Промышленно-образовательного комплекса Ростсельмаш входят 23 учебных заведения Ростова, Ростовской области и регионов. Уже в августе этого года полноценными сотрудниками Ростсельмаш станут более 60 сегодняшних участников ПОК. Планируется также организация дальнейшего обучения участников программы по профильным профессиям в вузах. Две-четыре группы ребят будут обучаться в свободное от работы время.