В Ростове-на-Дону прошёл региональный слёт молодых специалистов, работающих в системе Российских железных дорог.

Семь железнодорожных линий европейской части России делегировали в южную столицу 250 сотрудников - не старше тридцати лет и с опытом работы не менее года. В течение нескольких дней молодые железнодорожники посещали всевозможные тренинги, лекции и мастер-классы. Кроме того, участники представили на конкурс собственные проекты. Темы самые разные: от «Образования в кредит» и «Обучения в он-лайн» до совсем специализированных, таких как «Совершенствование технологии ремонта колесно-моторного блока». Авторы лучших работ получат право на участие в сетевом слёте молодёжи ОАО «РЖД», который состоится осенью этого года в Москве. Мало того, к 2030 году проекты победителей обещают воплотить в жизнь.

- Те участники программы, которые сегодня стали лидерами, завтра поведут за собой предприятия нашей отрасли, - отметил руководитель департамента управления персоналом ОАО «РЖД» Чурба И.П. По мнению опытных сотрудников «РЖД», многие проекты молодых специалистов требуют небольших доработок, но вполне имеют право на реализацию.