Перейти к основному содержанию

Как получить пособие на погребение?

Версия для печати
Вопрос: 
На основании каких документов в организации должны выдать не полученную умершим работником зарплату, материальную помощь в связи со смертью? И каким родственникам? Могут ли родственники получить в организации пособие на погребение работника, который умер? В.В. Сенцова Ставропольский край

<span style="font-weight: bold;">Заработная плата, </span>а также иные выплаты, не полученные работником ко дню его смерти, выдаются членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти (ст. 141 Трудового кодекса РФ). Выдача производится не позднее одной недели со дня подачи в бухгалтерию соответствующих документов.
<br />

<br />
Причитающиеся работнику суммы, не полученные им до дня смерти, могут получить члены его семьи.
<br />

<br />
В соответствии со ст. 2 <span style="font-weight: bold;">Семейного кодекса РФ</span> к членам семьи относятся супруг, родители (усыновители) и дети (в том числе усыновлённые). Другим родственникам зарплата может выдаваться, только если у умершего работника отсутствуют члены семьи.
<br />

<br />
Родственник, обратившийся за причитающимися выплатами, должен представить документы, подтверждающие его личность (<span style="font-weight: bold;">паспорт, свидетельство о рождении</span> &ndash; для несовершеннолетних в возрасте до 14 лет) и родство с умершим работником (свидетельство о браке &ndash; для супруга, свидетельство о рождении &ndash; для детей, родителей, братьев и сестёр), или судебное решение об установлении факта нахождения на иждивении.
<br />

<br />
Согласно ст. 1183 <span style="font-weight: bold;">Гражданского кодекса РФ</span> право на получение подлежавших выплате наследодателю, но не полученных им при жизни по какой-либо причине сумм заработной платы и приравненных к ней платежей, пенсий, стипендий, пособий по социальному страхованию, возмещения вреда, причинённого жизни или здоровью, алиментов и иных денежных сумм, предоставленных гражданину в качестве средств к существованию, принадлежит проживавшим совместно с умершим членам его семьи (факт совместного проживания подтверждается выпиской из домовой книги), а также его нетрудоспособным иждивенцам независимо от того, проживали они совместно с умершим или нет.
<br />

<br />
Требования о выплате сумм должны быть предъявлены в течение четырёх месяцев со дня открытия наследства (ст. 1114 ГК РФ).
<br />
Что касается пособия на погребение... На основании ст. 10 Федерального закона от 12.01.1996 № 8-ФЗ<span style="font-weight: bold;"> &laquo;О погребении и похоронном деле&raquo;</span>, если погребение осуществлялось за счёт средств супруга, близких родственников, иных родственников законного представителя умершего или иного лица, взявшего на себя обязанность осуществить погребение умершего, им выплачивается социальное пособие на погребение в размере, равном стоимости услуг, предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению (оформление документов, необходимых для погребения, предоставление и доставка гроба и других предметов, необходимых для погребения, перевозка тела (останков) умершего на кладбище (в крематорий), погребение (кремация с последующей выдачей урны с прахом)), но не превышающем 4000 руб., с последующей индексацией, исходя из прогнозируемого уровня инфляции.
<br />

<br />
Выплата социального пособия на погребение производится в день обращения на основании справки о смерти организацией, в которой работал умерший либо работает один из родителей или другой член семьи умершего несовершеннолетнего.
<br />

<br />
<b>Социальное пособие на погребение</b> выплачивается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня смерти при предоставлении следующих документов:
<br />

<br />

<ul>
<li> заявления о выплате пособия;</li>
</ul>

<br />

<ul>
<li> справки загса о смерти;</li>
</ul>

<br />

<ul>
<li> счёта на оплату похоронных услуг.</li>
</ul>

<br />
<b>И.П. Климова, юрисконсульт</b>
<br />